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摘要:随着最新校招趋势的发展,职场新人的培养与发展成为企业关注的焦点。当前,企业需要采取全面的新人培养策略,包括强化入职培训、提供实践机会、建立导师制度、设立明确的晋升通道等。注重个性化发展,鼓励新人发挥特长,营造良...